7月13日下午，公司邀请北京华夏智业管理咨询公司老师，在本部做了一次主题为《经理人主人翁意识提升》的培训，公司领导、子公司领导及本部员工共计130多人参加了培训，本次培训在深入学习“新主人翁精神”、“新主人翁管理”的基础上，意在进一步强化公司员工牢记使命、勇担责任的职业意识，激发了公司员工争做企业主人翁、与公司共同发展的热情与信念。
本次培训围绕主人翁精神与个人目标和企业目标的实现、担当责任与个人和公司的共同发展两个部分展开，强调了认同个人目标与企业目标的一致性，主人翁心态是实现经理人个人职业目标的动力，同时也是推动企业发展进步、实现企业使命的源动力。在面临挑战和困难的时候，责任心能激发出比平时更强大的能力和勇气，勇敢面对、履行职责，将压力转化为进步的动力，将挑战转变成发展的机会，实现个人与公司的共同发展。本次培训号召大家树立信心、开始行动，从具体工作着手，将主人翁精神和责任心意识贯彻到实处。
（人力资源部 李明利）
