1月10日，中国药材公司2013年度工作总结暨表彰会在京召开。集团副总经理、公司董事长董增贺，公司领导班子成员、所属子企业主要领导及公司本部全体员工共计200余人参加了会议。会议由公司副总经理祝红五主持。
会上，总经理吴宪作了题为《融合、担当、创新、发展》的工作报告，报告指出，在集团总公司、公司董事会的正确领导和科学决策下，公司领导班子带领全体员工紧紧围绕“转型·发展”的工作主线, 坚持内涵与外延并举，卓有成效地推进了清理清退、存量发展、实施并购等重大事项，实现了公司主营业务由商业主导向工业主导的战略转型的历史性突破。报告要求，2014年要以“融合、担当、创新、发展”为主题开展各项工作，促进并购企业快速融合，推动工作思路和模式创新，将担当精神深入至公司战略目标实现的每一个环节，立足于中药大产业，实施中药产业链全覆盖，实现企业的快速发展，努力推动百亿中药目标早日实现。
党委书记禹同生以《围绕中心抓党建、奋发有为促发展》为题，对公司2013年围绕党的群众路线教育实践活动、贯彻中央“八项规定”开展的一系列党建工作进行了全面总结，并明确提出2014年党建工作公司会深入学习贯彻党的十八届三中全会和《决定》精神，围绕公司经营发展各项改革措施，紧密配合提高党建服务经营工作水平，探索所属子公司混合所有制体制下的党建工作，推动公司各基层党组织在现代企业制度下充分发挥政治核心作用。
会上，财务总监唐华作了公司2013年度财务报告，就主要经济指标完成情况，经营成果及业绩、两大平台及特色药材经营情况、财务状况、现金流状况等进行深入分析，并明确提出2014年财务预算目标。
董事长董增贺发表了题为《抢抓机遇、锐意进取，为实现百亿目标固本强基》的重要讲话。董总首先对公司战略转型取得的历史性突破给予了充分肯定。他强调，公司要抢抓机遇，进一步扩大战略转型的成果；要深化改革，进一步增强公司发展活力；上市公司要规范管理，关注社会影响。他要求，要加快中药工业、药材资源产业平台建设，探索搭建健康养生产业平台，进一步夯实百亿目标的基础，走出具有中国药材特点的中药大健康产业发展之路，走出可持续发展、更有核心竞争力的成功之路。
会上，公司还对荣获2013年度最佳业绩奖、最佳团队奖等奖项的先进集体以及个人进行了表彰。
（办公室 黎燕妍）
